{"id":1951,"date":"2020-03-19T15:47:00","date_gmt":"2020-03-19T15:47:00","guid":{"rendered":"https:\/\/keepler.io\/2020\/03\/19\/juntos-frente-al-covid-19\/"},"modified":"2023-09-12T13:12:40","modified_gmt":"2023-09-12T13:12:40","slug":"juntos-frente-al-covid-19","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/keepler.io\/es\/2020\/03\/19\/juntos-frente-al-covid-19\/","title":{"rendered":"Juntos frente al COVID-19"},"content":{"rendered":"

Estos d\u00edas estamos viviendo una situaci\u00f3n que hace tan solo unas semanas ni siquiera pod\u00edamos imaginar que ocurriera. La pandemia COVID-19 o Coronavirus nos est\u00e1 poniendo a prueba como sociedad, y a las empresas nos est\u00e1 suponiendo movernos en un nivel de incertidumbre para el que dif\u00edcilmente una compa\u00f1\u00eda est\u00e1 preparada.<\/p>\n

M\u00e1s all\u00e1 de tomar esto como un gran reto global que debemos superar juntos, desde Keepler<\/a><\/strong> estamos todos unidos y con el objetivo com\u00fan en mente de que el impacto sea el menor posible en nuestra compa\u00f1\u00eda y en nuestros clientes. Estamos 100% seguros de que vamos a seguir manteniendo nuestro servicio con el m\u00e1ximo nivel de excelencia y eficacia<\/strong>.<\/p>\n

Estado actual de Keepler<\/h4>\n

La situaci\u00f3n actual de Keepler es de operatividad total<\/strong>. Todos nuestros profesionales est\u00e1n trabajando en remoto en sus proyectos, a salvo en sus casas, continuamente coordinados y en comunicaci\u00f3n con el resto de la compa\u00f1\u00eda usando nuestras herramientas habituales, como si de una jornada de teletrabajo cualquiera se tratara.<\/p>\n

Keepler naci\u00f3 con el teletrabajo en el ADN<\/strong>, apostando desde el primer d\u00eda por este modelo al realizar varios d\u00edas de teletrabajo a la semana. Todos nuestros empleados saben c\u00f3mo trabajar a distancia, entre personas en distintas ubicaciones y, a la vez, en equipo, por lo que la necesidad de implementar trabajo remoto de la noche a la ma\u00f1ana que nos ha impuesto esta pandemia no ha sido una situaci\u00f3n extraordinaria para nosotros y, con el paso de los d\u00edas, todos nuestros clientes est\u00e1n totalmente alineados en este sentido.<\/p>\n

Keepler est\u00e1 capacitado, a\u00fan a d\u00eda de hoy y a pesar de las circunstancias, para dar respuesta a nuestros clientes actuales, a aquellos con los que estamos en fases iniciales de proyectos y a los nuevos clientes que quieran continuar avanzando en la transformaci\u00f3n digital. Nuestro equipo de Desarrollo de Negocio est\u00e1 totalmente disponible y enfocado en que el servicio contin\u00fae en clientes actuales o potenciales.<\/p>\n

C\u00f3mo hemos gestionado la situaci\u00f3n<\/h4>\n

De manera proactiva. El 2 de marzo empezamos a trabajar en un escenario que se producir\u00eda s\u00f3lo unos d\u00edas despu\u00e9s. Establecimos un protocolo interno, y compartido con nuestros clientes, que priorizaba la salud de nuestros empleados junto con el mantenimiento del servicio<\/strong>.<\/p>\n

En d\u00edas posteriores los casos positivos del virus comenzaron a darse en nuestro entorno, cuando nosotros ten\u00edamos ya la capacidad de actuar en base a un protocolo y no de improvisar<\/strong>. Liderado por el equipo de People y coordinados con Desarrollo de Negocio, en cuesti\u00f3n de minutos comunic\u00e1bamos al empleado afectado que deb\u00eda cambiar su ubicaci\u00f3n o bien, seg\u00fan el caso, le recomend\u00e1bamos el teletrabajo y el protocolo establecido por las instituciones sanitarias.<\/p>\n

Con la publicaci\u00f3n de la normativa de cierre de centros escolares del pasado 10 de marzo, viendo que el problema empezaba a tomar cierta magnitud que no deb\u00edamos ignorar, y en pro de que todos nuestros empleados pudieran estar tranquilos frente a la desconcertante situaci\u00f3n, de inmediato tomamos la decisi\u00f3n de ofrecer teletrabajo completo a aquellos empleados que, por su seguridad y la de su familia, prefirieran quedarse en casa. Desde People y Desarrollo de Negocio se gestion\u00f3 cada caso con nuestros clientes y as\u00ed, el 11 de marzo el 75% de la plantilla estaba ya teletrabajando y el 13 de marzo el 100%.<\/p>\n

M\u00e1s all\u00e1 del COVID-19: Mirando al futuro<\/h4>\n

Las perspectivas no son las m\u00e1s optimistas a d\u00eda de hoy. Se presentan semanas complicadas y cada d\u00eda que pasa es una piedra en el camino para las empresas que tienen que pensar en su supervivencia tras esta inesperada crisis.<\/p>\n

Esta pandemia nos va a cambiar a nivel personal, ser\u00e1 dif\u00edcil olvidar estos d\u00edas en los que tenemos que cumplir directrices que chocan con nuestra propia cultura y forma de vida. Tambi\u00e9n nos cambiar\u00e1 a nivel empresarial, porque el trabajo remoto se ha abierto paso de golpe, y las compa\u00f1\u00edas que apostamos por este modelo tenemos que demostrar todo aquello de lo que hablamos: que las distancias ya no existen y que las compa\u00f1\u00edas digitales podemos operar ante cualquier circunstancia, algo que nos har\u00e1 m\u00e1s fuertes, competitivos y confiables<\/strong>.<\/p>\n

En Keepler, como otras tantas empresas del pa\u00eds y de todo el mundo, tenemos la suerte de ser una compa\u00f1\u00eda digital que puede mantener sus servicios y que, por esa misma raz\u00f3n, tenemos la obligaci\u00f3n de continuar adelante y seguir empujando para que, cuando todo vuelva a la normalidad, el impacto sea el menor posible. No s\u00f3lo tenemos que quedarnos en casa, tambi\u00e9n tenemos la responsabilidad de seguir operando para mitigar la ca\u00edda de nuestra econom\u00eda<\/strong>.<\/p>\n

Mientras esto pasa, cuida de ti, de tu gente y sigue apostando por tu negocio. En Keepler<\/strong><\/a> estaremos encantados de seguir trabajando contigo codo con codo, hoy y cuando todo pase.<\/p>\n

Imagen: unsplash | @markusspiske<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Estos d\u00edas estamos viviendo una situaci\u00f3n que hace tan solo unas semanas ni siquiera pod\u00edamos imaginar que ocurriera. La pandemia COVID-19 o Coronavirus nos est\u00e1 poniendo a prueba como sociedad, y a las empresas nos est\u00e1 suponiendo movernos en un nivel de incertidumbre para el que dif\u00edcilmente una compa\u00f1\u00eda est\u00e1 preparada. M\u00e1s all\u00e1 de tomar […]<\/p>\n","protected":false},"author":134360214,"featured_media":33910,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_robots_primary_cat":"","_seopress_titles_title":"","_seopress_titles_desc":"","_seopress_robots_index":"","_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","_crdt_document":"","content-type":"","_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2},"_wpas_customize_per_network":false,"jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[228],"tags":[257],"class_list":["post-1951","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-corporativo","tag-corporativo"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/keepler.io\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/keepler-coronavirus.jpg?fit=850%2C350&ssl=1","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p9CeZw-vt","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1951","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/134360214"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1951"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1951\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2430,"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1951\/revisions\/2430"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/33910"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1951"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1951"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/keepler.io\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1951"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}